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| 裁判年月日 | 令和2年3月24日 |
|---|---|
| 裁判所 | 横浜地裁 |
| 裁判区分 | 判決 |
| 事件番号 | 平３０（ワ）１２３１号 |
| 事件名 | 損害賠償等請求事件 |
| 結果 | 一部認容 |
| 文献番号 | 2020WLJPCA03246001 |
| 出典 | ウエストロー・ジャパン |
| 事案の概要 | ◇日本を代表する総合電機メーカーである被告会社において勤務している原告が、被告会社に対し、同社から違法な退職勧奨及びパワーハラスメント（パワハラ）を受けたと主張して、不法行為に基づき、慰謝料１００万円等の支払を求めるとともに、被告会社により原告に対する違法かつ無効な査定が行われ、賃金が減額されたと主張して、雇用契約に基づく賃金支払請求権又は不法行為に基づき、一部請求として、違法かつ無効な査定がなかった場合との差額の賃金合計１７２万円等の支払を求めた事案 【判決全文】 |
| ウエストロー・ジャパン収録月 | 令和2年5月 |
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